PENGARUH BEBAN KERJA, LINGKUNGAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP PRESTA…
Penelitian ini bertujuan supaya mengetahui pengaruh beban kerja, lingkungan kerja dan pengembangan karir terhadap prestasi kerja pegawai di Kantor Kementerian Agama Kota Jakarta Timur. Penelitian i…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.314 ALF p
Pengaruh Beban Kerja, Stress kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Prestasi Kerja…
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh beban kerja, stres kerja, dan kepuasan kerja terhadap prestasi kerja karyawan di PT. Edico Utama Pulogadung. Studi ini dilaksanakan melalui …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.314 ADH p
Pengaruh Beban Kerja, Stress Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Prestasi Kerja…
Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh beban kerja, stres kerja dan kepuasan kerja terhadap prestasi kerja pegawai pada PT. Aksara Buana. Metode yang digunakan dalam penelitia…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.314 AND
Pengaruh Motivasi Kerja, Lingkungan Kerja, dan Budaya Organisasi Terhadap Dis…
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja, lingkungan kerja, dan budaya organisasi terhadap disiplin kerja karyawan di LB LIA Pusat. Dalam era globalisasi dan perkembang…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.314 ARI p
Pengaruh Lingkungan Kerja, Kompensasi, dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pe…
Penelitian ini berlokasi di Kelurahan Menteng Atas, Jakarta Selatan dengan sampel yang digunakan yaitu pegawai Penyedia Jasa Lainnya Perorangan (PJLP), PJLP terdiri dari two divisi dengan total seb…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.314 WIJ p
Pengaruh Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerj…
Penelitian ini menyelidiki pengaruh lingkungan kerja, motivasi kerja, dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di PT Harfit International di Jakarta Timur. Meskipun penilaian keseluruhan kinerj…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.314 PUR p
Pengaeruh Lingkungan Kerja, Motivasi Kerja, dan Beban Kerja Terhadap Kinerja …
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja, motivasi kerja, dan beban kerja terhadap kinerja pegawai pada Biro Sumber Daya Manusia di Badan Kepegawaian Negara. Peneliti…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.314 AZH p
PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA P…
Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Kepemimpinan, Motivasi kerja dan Lingkungan kerja terhadap Kinerja pegawai pada Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia. Metode yang …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.314 SUH p
PENGARUH MOTIVASI KERJA, DISIPLIN KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJ…
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh motivasi kerja, disiplin kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan PT Roswell Pasific Indonesia. Metode analisis yang digunakan meliputi …
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.314 LEA p
Pengaruh Disiplin Kerja, Kompetensi dan Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawa…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruhi disiplin kerja, kompetensi dan kepemimpinan terhadap kinerja karyawan PT. Multi Terminal Indonesia. Metode penelitian ini menggunakan jenis kuant…
- Edisi
- -
- ISBN/ISSN
- -
- Deskripsi Fisik
- -
- Judul Seri
- -
- No. Panggil
- 658.314 ZAK p
